Word de schoolleider die je zou willen zijn
Na 12 maanden heb jij de effectiviteit van jouw leiderschap vergroot, zodat jij:
✓ meer zelfvertrouwen ervaart én uitstraalt
✓ je medewerkers hun verantwoordelijkheid leert nemen
✓ leiding geeft in plaats van aan het managen bent
✓ beter kunt delegeren
✓ proactief handelt
✓ je eigen grenzen kent en weet te bewaken
✓ de leider bent die je zou willen zijn
Je eerste 100 dagen de rol van schoolleider
Tijdens je eerste 100 dagen in een leidinggevende functie heb jij:
✓ je opdracht naar de praktijk vertaalt
✓ contact met je opdrachtgever(s) en teamleden gemaakt
✓ je positie ingenomen
✓ ervaringen uit het verleden in beeld
✓ de dagelijkse operatie in kaart gebracht
✓ een blik naar de toekomst geworpen
✓ de basis voor jouw toekomst in deze functie gelegd
Passend traject
Herken jij je niet in bovenstaande trajecten, maar ben je wel op zoek naar mogelijkheden om je verder te ontwikkelen?
Of ben jij op zoek naar begeleiding voor mensen in jouw team?
Neem dan vrijblijvend contact op zodat we een traject kunnen samenstellen dat past bij jouw wensen.